Grilled Cheese

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@vonmallinckrodt.bsky.socialOct 11, 2026, 9:02 AM

#SchwellenZeiten...

Wandel...

Es trennt sich Spreu von Weizen.

In guten Zeiten kann jeder #Führungskraft sein. In schlechten Zeiten nur Wenige.

Wie viele politische Fehlentscheidungen braucht es, bis Gesellschaften erkennen, dass Macht ohne wirksame Rückkopplung zum systemischen Risiko wird?

Russland, Iran, Huthi Was Trump macht, ist Geopolitik für unfähige
Stümper
11.10.2026 10:01
Ein Kommentar von Hubertus Volmer
Die hohen Dieselpreise sind für Trumps
Republikaner im Wahlkampf ein Problem.
(Foto: picture alliance / AP Photo/Julia Demaree Nikhinson)
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Hinweis zur Stimme
Es ist ein geopolitischer
Offenbarungseid: US-Präsident Trump... NtvBildbeschreibung: Wer trägt die Verantwortung für Führung?
Eine große Menschenmenge bewegt sich auf einen Abgrund zu. An ihrer Spitze stehen politische und wirtschaftliche Führungskräfte, die unbeirrt voranschreiten, obwohl deutliche Warnsignale auf die drohende Gefahr hinweisen.
Doch die eigentliche Frage lautet: Wer hat diese Führungskräfte ausgewählt, legitimiert oder befördert?
In Demokratien sind es die Wähler, in Unternehmen Aufsichtsgremien, Assessment-Center und übergeordnete Führungskräfte. Verantwortung endet deshalb nicht bei den Führenden, sondern umfasst auch diejenigen, die ihnen Macht übertragen und sie trotz erkennbarer Fehlentwicklungen im Amt belassen.
Im Mittelpunkt des Bildes steht ein wissenschaftlicher Kompass: BenchEWS. Er symbolisiert die Möglichkeit, qualitative Rückmeldungen, mathematisch überprüfbare Frühwarnsignale und systemische Fehlentwicklungen rechtzeitig zu erkennen und verantwortliche Kurskorrekturen zu ermöglichen.Die zentrale Botschaft: Nicht blinde Gefolg-schaft, sondern überprüfbare Erkenntnis muss die Grundlage verantwortlicher Führungsauswahl und Führungskontrolle werden.
Denn wer Warnsignale ignoriert, trägt Mitverantwortung für die Folgen - ob er führt oder
Führung ermöglicht.
BenchEWS - Wissenschaftlicher Kompass für systemische Frühwarnsignale und reflektierte
Entscheidungen.Wissenschaftliche Einordnung: BenchEWS kann als Forschungsansatz zur Unterstützung solcher Entscheidungen beschrieben werden. Dass es ungeeignete Führung zuverlässig erkennt oder gesellschaftliche Fehlentscheidungen künftig verhindert, ist bislang nicht empirisch nachgewiesen.
@dunckerhumblot.bsky.socialOct 8, 2026, 2:19 PM

Druckfrisch bei EWP: »Problemfall Mitarbeiter. 15 Erfolgsrezepte für effektive Mitarbeiterführung in der digitalen Transformation« 💼

Link zum Buch: www.duncker-humblot.de/9783896738240

#Mitarbeiterführung #Führungskraft #DigitaleTransformation #LeadershipDevelopment #ChangeManagement

@ofnorelevance.bsky.socialSep 18, 2026, 10:09 AM

Ich werde nicht schlau aus dem. Der schwankt in der Kommunikation zwischen #Trump, #Lübke und einer #Führungskraft die ein Projekt soweit verbockt hat, dass der Laden pleite geht, sich das aber nicht eingestehen will.